Category Archives: 갈무리 자료 창고

추천 도서 갈무리 자료

Mastering CRM 전문가

사단법인 한국CRM협회 갈무리 자료: 본론: https://www.gempri.org/wp-content/uploads/2020/04/CRM-전문가-한국crm협회.pptx  부록: 기업의 CRM 전략 (실무 가이드라인)  

조직문화 사례: Netflix

조직문화의 중요성을 세간에 알린 가장 중요한 사건은 아마도 넷플릭스의 Culture Deck의 공개일 것입니다. 이를  20세기 실리콘밸리의 가장 놀라운 사건이라고 할만큼 충격 그 자체었습니다. 자기만의 경영철학과 기법을 공개하는 일도 드믈거니와 넷플릭스가 구축한 조직문화가 너무도 신선했기 때문일 것입니다.   넷플릭스의 CEO인 Reed Hastings와 함께 14년에 걸쳐 새로운 조직문화를 구축을 주도했던 CTO (Chief Talent Officer) Patty McCord가 저술한 책… Read More »

POWERFUL – 넷플릭스 성장의 비결 by Patty McCord

무엇이 넷플릭스를 급성장하게 만들었을까? 14년간 넷플릭스의 기업문화를 창조하고 정착시키는데 핵심적 역할을 한 前 최고인재책임자 패티 맥코드가 전하는 넷플릭스 기업철학의 정수 『파워풀』. 전 세계에서 가장 성장이 빠르고, 가장 뜨거운 관심을 받고 있는 기업 넷플릭스의 성장과 혁신을 이룬 근간에는 독특하고 높은 성과를 내는 기업문화가 있었다. 바로 자유와 책임의 문화이다. 이 책은 세계적으로 화제가 된 넷플릭스의 자유와 책임의… Read More »

1만 시간의 재발견 – Anders Erricsson

갈무리 자료 다운로드: 1만시간의 재발견       책소개 세계적인 심리학자 안데르스 에릭슨 박사는 자기 분야에서 최정상에 오른 사람들을 연구하며 그들의 놀라운 성공 뒤에는 타고난 재능이 아닌 아주 오랜 기간의 노력이 있었다는 논문을 발표했었다. 이 논문의 내용은 ‘1만 시간의 법칙’이라는 이름을 통해 말콤 글래드웰의 《아웃라이어》에 인용되며 한국에 소개되었고, 폭발적인 반응을 보였다. 그러나 누군가에게는 노력하면 최고가… Read More »

코칭 리더십 – 존 휘트모어

Coaching For Performance, 김영순 역, 김영사 2007 이 책은 경영활동과 조직 운영에서 최고의 성과를 낼 수 있는 코칭 리더십을 소개한다. 비즈니스에 코칭을 도입해 전 세계적인 열풍을 몰고 온 존 휘트모어는 동료들과 함께 10년 동안 수많은 교육을 통해 얻은 경험을 기초로 조직원이 스스로 일할 의욕을 가질 수 있도록 도와주는 코칭의 가치와 가능성을 일깨워준다. 갈무리 자료코칭 리더십… Read More »

리더십 불변의 법칙 – 존 맥스웰

21 irrefutable laws of leadership : Maxwell, John C. 김용진 대표가 착한경영 리더십 아카데미 4기 제8강 <변화와 혁신의 리더십> 강의에서 참고도서로 추천한 도서 16권 중 하나입니다. 리더십 분야의 고전으로 꼽히는 세계적인 베스트셀러『존 맥스웰 리더십 불변의 법칙』. 500만 명이 넘는 리더들을 키워낸 리더십 전문가 존 맥스웰이 전하는 리더십의 결정판으로, 그의 평생에 걸친 리더십 노하우가 일목요연하게 정리되어… Read More »

남자 아이의 뇌 여자 아이의 뇌

『남자아이의 뇌 여자아이의 뇌』 는 아이에게 미치는 문화적 영향을 부인하지 않으면서 왜 남녀 아이들이 다르게 학습하는지에 대해 근본적인 측면을 보여주는 책이다. 남자아이와 여자아이의 뇌 구조는 선천적으로 차이가 있으며 각자의 재능과 능력이 다르게 나타나 학습에도 지대한 영향을 미친다고 이야기하며, 발달 과정에 따라 학습법이 어떻게 달라져야 하는지 사례와 실험을 들어 구체적으로 이야기한다. 뇌를 중심으로 한 기초 지식을… Read More »

The Scientist In The Crib (아기들은 어떻게 배울까?)

사람이 태어나서 어떻게 성장하는지를 이해하지 않고는 사람들을 온전히 이해할 수 없습니다. 그 사람의 성장과정이 그 사람의 일생을 좌우하기 때문입니다. 아동 발달 분야를 이끌고 있는 세 명의 과학자들이 쓴 이 책은 아이들에 관한 책이지만 이 책을 읽으면서 우리는 인간의 본성에 대한 근본적인 질문과 답을 찾을 수 있을 것입니다. “경영은 사람에 관한 것이다 (Management is all about… Read More »